根据廊燕院发[2014]5号文件规定,现将2015-2016学年第一学期我院需招聘校内兼课教师情况通知如下:
一、兼课教师需求情况:
序号 |
系部 |
课程名称 |
总学时 |
需兼课 教师人数 |
兼课教师条件 |
备注 |
1 |
机电 工程系 |
电工电子 (理论) |
52 |
1 |
本科及以上学历,对口或相关专业。 |
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2 |
电工电子 (实验) |
8 |
1 |
本科及以上学历,对口或相关专业。 |
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3 |
电工电子 (实验) |
8 |
1 |
本科及以上学历,对口或相关专业。 |
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4 |
财经系 |
保险公司经营管理 |
64 |
1 |
本科及以上学历、金融类专业,或企业有实际工作经验者优先。 |
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5 |
基础会计 |
52 |
1 |
会计专业本科以上学历(含),有会计实践工作经验者优先。 |
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6 |
前厅客房服务与管理 |
64 |
1 |
本科及以上学历、旅游管理类专业,或企业有实际工作经验者优先。 |
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7 |
书法系 |
平面设计 |
34 |
1 |
本科学历,专业原则上相同或相近。 |
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8 |
古代汉语 |
26 |
1 |
有相关课程的教学经验。 |
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二、招聘程序
1.报名。应聘者请于2015年7月6日前将《廊坊燕京职业技术学院行政教辅人员兼课申请表》提交到教务处,首次申请兼课的教师请同时提交毕业证。
2.资格审查和面试考核。教务处对应聘者进行资格审查,如有2人以上符合条件,教务处将申请表发放到课程所在系部,由系部通过试讲方式对申请者的任课能力与素质进行综合评定,并将评委名单报教务处。
3.主管领导审批。系部领导签字同意后将申请表返回到教务处,教务处拟定初步意见后报主管院长审批,确定最终人选。
教务处
2015年7月1日
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